Руководитель по развитию розницы/региональный менеджер
В архиве с 11 марта 2017
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Нахимовский проспект
Опыт от 3 до 6 лет
Ежедневный контроль работы магазинов (Москва и регионы). Участие в открытии новых магазинов сети. Мониторинг рынка и анализ деятельности конкурентов.
Опыт работы ритейл-менеджером\территориальным управляющим (или в аналогичной должности) в сфере fashion ) не менее 3-х лет (в управлении...
Территориальный управляющий (цветы)
110 000 – 140 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Формирование нового коллектива: проведение собеседований, контроль обучения, контроль адаптации новых сотрудников. Оценка эффективности персонала, ротация между магазинами. Анализ и оптимизация...
Опыт работы в цветочном бизнесе. Уверенный пользователь ПК (1С, Word, Excel). Готовность быть на постоянной связи.
Территориальный управляющий
от 150 000 ₽Москва, Полежаевская
Опыт от 3 до 6 лет
Курирование розничных магазинов Molecule. Контроль за исполнением поставленных планов продаж. Участие и организация мероприятий в магазинах Molecule. Участие в открытие...
Высшее образование. Опыт работы в продажах от 5 лет. Знание 1с. Желание развиваться в крупной стабильной компании.
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечение выполнения планов салона и анализ основных показателей. Координация обучения и оценка работы действующих сотрудников. Сопровождение открытия новых салонов.
Высшее образование. Опыт работы в оптике от 3-х лет. Опыт работы в управлении персоналом в рознице от 3-х...
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование и управление эффективной командой салона: планирование, контроль выполнения задач. Достижение салонами основных показателей эффективности. Мотивация и развитие персонала.
Опыт работы в розничных продажах (Мебель) от 3 лет. Опыт работы Территориальным управляющим. Знание программ 1С, CRM Битрикс.
Опыт от 3 до 6 лет
Участие в описании бизнес-процессов и технологий. Формирование команды, участие в отборе и организация обучения/ стажировки на местах сотрудников магазинов.
Высшее образование. 3-6 лет профессионального опыта в области продаж. Опыт работы в сфере Retail является преимуществом.
Москва